Procedimentos de Recrutamento – A Decorrer
Formulário de candidatura a Procedimentos de Recrutamento
CT-21/2025 – DPE – DPQAA – Procedimento de Recrutamento de um (1) Técnico Superior em regime de contrato de trabalho por tempo indeterminado para exercer funções na Divisão de Planeamento Estratégico (DPE), integrada na Direção de Planeamento, Qualidade e Assuntos Académicos (DPQAA) da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa
Prazo de candidaturas: 12 a 26 de maio de 2025.
CT-20/2025 – Aquisição Imagem – PI-AT– Procedimento de Recrutamento de 1 (um) Técnico Superior em regime de contrato de trabalho a termo incerto para a Plataforma interdisciplinar Arte e Tecnologia da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa
Prazo de candidaturas: 24 de abril a 12 de maio de 2025
CT-17/2025 – Fotogrametria – PI-AT – Procedimento de Recrutamento de 1 (um) Técnico Superior em regime de contrato de trabalho a termo incerto para a Plataforma interdisciplinar Arte e Tecnologia da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa
Prazo de candidaturas: 24 de abril a 12 de maio de 2025
CT-19/2025 – DAJ–Procedimento de Recrutamento de dois (2) Técnicos Superiores para exercer funções na Direção de Assuntos Jurídicos da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa, com contrato de trabalho por tempo indeterminado.
Prazo de candidaturas: 14 a 29 de abril de 2025
CT-18/2025 – DPE – DPQAA – Procedimento de Recrutamento de um (1) Técnico Superior em regime de contrato de trabalho por tempo indeterminado para exercer funções na Divisão de Planeamento Estratégico (DPE), integrada na Direção de Planeamento, Qualidade e Assuntos Académicos (DPQAA) da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa
Prazo de candidaturas: 20 de março a 02 de maio de 2025.
CT-17/2025 – DSIGP-DTISD – Procedimento de Recrutamento de um (1) Especialista de Sistemas e Tecnologias de Informação em regime de contrato de trabalho por tempo indeterminado para exercer funções na Divisão de Sistemas de Informação e Gestão de Projetos (DSIGP) da Direção de Tecnologias de Informações e Serviços Digitais (DTISD) da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa.
Prazo de candidaturas: 05 a 13 de março de 2025.
Adenda ao Aviso CT-04/2025 – DAJ – Procedimento de Recrutamento de um Técnico Superior para exercer funções na Direção de Assuntos Jurídicos da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa, com contrato de trabalho por tempo indeterminado. Prazo de candidaturas: 22 de janeiro a 4 de fevereiro de 2025.
CT-06/2025 – UGMI – DRI – Procedimento de Recrutamento de um (1) Técnico Superior em regime de contrato de trabalho a termo incerto para exercer funções na Unidade de Gestão de Mobilidades Internacionais da Divisão de Relações Internacionais integrada na Direção de Apoio ao Ensino e Desenvolvimento Internacional da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa
Prazo de candidaturas: 26 de fevereiro a 12 de março de 2025.
CT- 03_2025 – UOM – DPI – Procedimento de Recrutamento para um Técnico Superior para exercer funções na Unidade de Obras e Manutenção (UOM) integrado na Direção de Património e Infraestruturas (DPI) da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa, com contrato por tempo indeterminado. Prazo de candidaturas: 20 de fevereiro a 14 de março de 2025.
CT-04/2025 – DAJ – Procedimento de Recrutamento de um Técnico Superior para exercer funções na Direção de Assuntos Jurídicos da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa, com contrato de trabalho por tempo indeterminado. Prazo de candidaturas: 22 de janeiro a 4 de fevereiro de 2025.
CT- 01_2025_NS_UAR – Procedimento de Recrutamento para um Técnico Superior para exercer funções Núcleo do Secretariado integrado na Unidade de Apoio ao Reitor da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa, com contrato por tempo indeterminado. Prazo de candidaturas: 07 a 15 de janeiro de 2025.
Edital_RH_Errata_V2 192514D4D5437463BE515BB7A2C0AFEBB5661E5A ao Concurso TS-RH2024- NIMSB – GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS – Procedimento de Recrutamento para um Técnico Superior para exercer funções na área de Recursos Humanos, a termo incerto, para o NIMSB – NOVA Institute for Medical Systems Biology.
Prazo de candidaturas: 20 a 27 de novembro de 2024 com novo prazo de submissão até 10 de dezembro de 2024
TS-RH2024- NIMSB – GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS – Procedimento de Recrutamento para um Técnico Superior para exercer funções na área de Recursos Humanos, a termo incerto, para o NIMSB – NOVA Institute for Medical Systems Biology.
Prazo de candidaturas: 20 a 27 de novembro de 2024.
TS-ASSES/2024 – NIMSB – ASSESSORIA À DIREÇÃO – Procedimento de Recrutamento para um Técnico Superior para exercer funções de Assessoria à Direção, a termo incerto, para o NIMSB – NOVA Institute for Medical Systems Biology.
Prazo de candidaturas: 15 a 22 de outubro de 2024.
CT-20/2024 – DAJ – Procedimento de recrutamento com vista à contratação de um Técnico Superior em regime de contrato trabalho por tempo indeterminado para a Direção de Assuntos Jurídicos (DAJ) da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa
Prazo de candidatura: 09/09/2024 a 20/09/2024
CT-17/2024 – DPE – DPQAA – Procedimento de Recrutamento de um Técnico Superior – Grau 3 – Para a Divisão de Planeamento Estratégico (DPE), integrada na Direção de Planeamento, Qualidade e Assuntos Académicos (DPQAA), em regime de contrato trabalho por tempo indeterminado
Prazo de candidatura: 01 a 22 de agosto de 2024
CT-16/2024 – UGMI – DRI – Procedimento de recrutamento para a contratação de um Técnico Superior, em regime de contrato de trabalho a termo resolutivo incerto para exercer funções na Unidade de Gestão de Mobilidades Internacionais da Divisão de Relações Internacionais integrada na Direção de Apoio ao Ensino e Desenvolvimento Internacional da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa
Prazo de candidatura: 01/07/2024 a 15/07/2024
CT-31/2021- IAT – Procedimento de recrutamento para a contratação de um Técnico Superior, em regime de contrato de trabalho a termo resolutivo certo para exercer funções na Plataforma Interdisciplinar “ARTE E TECNOLOGIA” da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa.
Prazo de candidatura: 13/01/2022 a 21/01/2022
Dirigentes
RUNL-DIR-04/2025-DPQAA– Procedimento de recrutamento interno para a contratação de um dirigente intermédio de 1.º grau – Direção de Planeamento, Qualidade e Assuntos Académicos da Reitoria da Universidade Nova de Lisboa, em regime de comissão de serviço, nos termos do Código do Trabalho.
Prazo de candidaturas: 12/02/2025 a 20/02/2025.
RUNL-DIR-20/2023-UQAE-DGQAA-DPQAA – Procedimento de recrutamento interno para a contratação de um dirigente intermédio de 3.º grau – Unidade de Qualidade, Acreditação e Empregabilidade (UQAE) da Divisão de Garantia da Qualidade e Assuntos Académicos (DGQAA) da Reitoria da Universidade Nova de Lisboa, em regime de comissão de serviço, nos termos do Código do Trabalho.
Prazo de candidaturas: 15/06/2023 a 22/06/2023.
Procedimentos de Recrutamento – Concluídos
CT-16/2024 – UGMI – DRI – Procedimento de recrutamento para a contratação de um Técnico Superior, em regime de contrato de trabalho a termo resolutivo incerto para exercer funções na Unidade de Gestão de Mobilidades Internacionais da Divisão de Relações Internacionais integrada na Direção de Apoio ao Ensino e Desenvolvimento Internacional da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa
Proposta de decisão homologada CT-16/2024 – UGMI – DRI
CT- 03_2025 – UOM – DPI – Procedimento de Recrutamento para um Técnico Superior para exercer funções na Unidade de Obras e Manutenção (UOM) integrado na Direção de Património e Infraestruturas (DPI) da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa, com contrato por tempo indeterminado.
Proposta Decisão Homologada CT-03-2025-UOM-DPI
CT-09/2025 – Especialista em Design – PI-AT– Procedimento de Recrutamento de um (1) Técnico Superior em regime de contrato de trabalho a termo incerto para a Plataforma interdisciplinar Arte e Tecnologia da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa.
Proposta de Decisão Homologada Ct-09/2025 – Especialista em Design -PI-AT
CT-10/2025 – Apoio à gestão – PI-AT– Procedimento de Recrutamento de um (1) Assistente Técnico em regime de contrato de trabalho a termo incerto para a Plataforma interdisciplinar Arte e Tecnologia da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa.
Proposta de Decisão Homologada CT-10/2025 – Apoio à Gestão – PI – AT
CT-08/2025 – (2) FOTÓGRAFOS(AS) – PI-AT– Procedimento de Recrutamento de dois (2) Técnicos Superiores em regime de contrato de trabalho a termo incerto para a Plataforma interdisciplinar Arte e Tecnologia da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa.
Proposta de Decisão Homologada CT-08/2025 – (2) FOTÓGRAFOS (AS) – PI-AT
CT-04/2025 – DAJ – Procedimento de Recrutamento de um Técnico Superior para exercer funções na Direção de Assuntos Jurídicos da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa, com contrato de trabalho por tempo indeterminado.
Proposta de decisão Homologada CT-04/2025-DAJ.
CT-12/2025 – (2) Especialista Sistemas e Tecnologias de Informação– PI-AT – Procedimento de Recrutamento de dois (2) Especialista de Sistemas e Tecnologias de Informação em regime de de contrato de trabalho a termo incerto para a Plataforma interdisciplinar Arte e Tecnologia da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa.
Proposta de Decisão Homologada CT-12/2025 – (2) Especialista Sistemas e Tecnologias de Informação – PI-AT
CT-11/2025 – Fotógrafo (AT) – PI-AT – Procedimento de Recrutamento de um (1) Assistente Técnico em regime de contrato de trabalho a termo incerto para a Plataforma interdisciplinar Arte e Tecnologia da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa.
Proposta de Decisão Homologada CT-11/2025 – Fotógrafo (AT) – PI-AT
CT-06/2025 – UDI – DRI – DAEDI – Procedimento de Recrutamento de um Técnico Superior para exercer funções no projeto Universidades Europeias Erasmus+ EUTOPIA MORE integrado na Unidade de Gestão de Mobilidades Internacionais da Divisão de Relações Internacionais integrada na Direção de Apoio ao Ensino e Desenvolvimento Internacional da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa.
Proposta de Decisão Homologada CT-06/2025 – UDI – DRI – DAEDI
CT-17/2025 – DSIGP-DTISD – Procedimento de Recrutamento de um (1) Especialista de Sistemas e Tecnologias de Informação em regime de contrato de trabalho por tempo indeterminado para exercer funções na Divisão de Sistemas de Informação e Gestão de Projetos (DSIGP) da Direção de Tecnologias de Informações e Serviços Digitais (DTISD) da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa.
Proposta de Decisão Homologada CT-17/2025 – DSIGP – DTISD
CT-07/2025 – (4) Especialista em Modelação 3D – PI-AT – Procedimento de Recrutamento de quatro (4) Técnicos Superiores em regime de de contrato de trabalho a termo incerto para a Plataforma interdisciplinar Arte e Tecnologia da Reitoria da Universidade NOVA de Lisboa.
Decisão Homologada CT-07/2025 -(4) Especialista em Modelação 3D – PI-AT